Login to your account

Username *
Password *
Remember Me

Caro Carter

zondag 20 sept 2020

Caro Carter is een non-binair persoon die studeert aan de Erasmus Universiteit in Rotterdam. Caro vertelt over diens ervaringen en de reacties die hen krijgt als mensen, vrienden en familie horen dat je non-binair bent.

 

Gert-Jan Verboom (1978) en Chantal van der Putten (1984) komen allebei uit Rotterdam en werken in hun vrije tijd beiden als redacteur voor GayRotterdam. Gert-Jan werkt verder voor Dona Daria en Chantal is voorzitter van Student Pride NL. Dona Daria, Student Pride NL en GayRotterdam hebben voor de campagne De Schaduwzijde van Coming Out Day de handen ineen geslagen. In dit interview vertellen ze over deze schaduwzijde met betrekking tot studie en werk.

Elke organisatie heeft (on)bewuste vooroordelen en normen. Deze vooroordelen zijn bijna nooit slecht bedoeld, maar hebben uiteindelijk wel invloed op de veiligheid die jij ervaart op je werk en misschien zelfs op de carrièrekansen die je hebt.

Hoe sterk zijn zulke vooroordelen? En wat is je eigen verantwoordelijkheid daarin? Houd je zelf ook zulke beelden in stand of ga je er tegenin? En wat kan je organisatie doen om zulke vooroordelen zichtbaar te maken of, nog beter, weg te nemen?

In deze uitzending gaan we op zoek naar een antwoord op deze vragen. Jojanneke van der Toorn zal ieder thema inleiden. Zij is bijzonder hoogleraar Inclusie van Lesbische, Homoseksuele, Biseksuele en Transgender Werknemers op het Werk aan de Universiteit Leiden en tevens universitair hoofddocent sociale en organisatiepsychologie aan de Universiteit Utrecht. Ze bespreekt feiten en fictie rondom stereotypen, bias en intersectionaliteit. Bregje Spijkerman gaat vervolgens hierover in gesprek met verschillende mensen uit het onderwijs en het bedrijfsleven.

Panelleden:
- Colin Jansen, KraftHeinz, Manager Diversity, Inclusion & Belonging
- Thom Maasdam, Hogeschool Inholland, Ambassadeur diversiteit & kansengelijkheid
- Halil Ibrahim Karaaslan, ECHO, Projectmanager & Consultant Diversity & Inclusion
- Rutger Barczuk, KPN, Director Talent Development Leadership and Learning
- Jason Jie, Deloitte, Manager Change Management
- Sabri El Messaoudi, Hogeschool Rotterdam, student social work en stagiair Student Pride NL
- Rozemarijn Visser, YoungKPN, UX Researcher
- Anne Schreuders, Unilever, Senior Brand Manager 
 

Dit online evenement wordt georganiseerd door KPN en Student Pride NL. 

Via deze link kun je het evenement live bijwonen. 
Klik hier voor het Facebookevent.
 

Fabian Lips is voorzitter van studentenvereniging Erasmus Pride. In dit interview vertelt hij hoe de transitie van netwerk naar vereniging is gegaan en welke effecten het coronavirus heeft op het eerste jaar van deze nieuwe studentenvereniging voor LHBTQI’s. En waarom zij juist nu een nieuw logo hebben.

Uit de kast komen kan emotioneel moeilijk zijn, zowel voor LHBTI-mensen als hun families. En het kan leiden tot zware dilemma's: in veel landen kunnen mensen helemaal niet open zijn over hun seksuele geaardheid, vanwege ernstige sociale stigma's en / of anti-LGBTI-wetten. Ook ouders lopen het risico op discriminatie en sociaal isolement, en moeten soms zelfs vrezen voor de veiligheid van hun kind. Hoe gaan gezinnen om met de uitdagingen om een ​​homoseksueel kind te hebben? En hoe kunnen ze de obstakels waarmee ze worden geconfronteerd overwinnen?

De documentaire Out & About portretteert ouders en hun homoseksuele kinderen uit Indonesië, Rusland en Kenia en laat zien hoe desinformatie, sociaal stigma en anti-homowetten hen beïnvloeden. Na de vertoning van de documentaire gaan Bahia Tahzib-Lie en Nadja Houben in discussie met het publiek over mensenrechten en gelijke rechten voor lhbti-mensen en beantwoorden ze al je vragen.

Met:

  • Bahia Tahzib-Lie, de Nederlandse mensenrechtenambassadeur, Ministerie van Buitenlandse Zaken
  • Nadja Houben is directeur van de stichting Human Rights in the Picture
  • Moderatie: Studium Generale, Erasmus Universiteit Rotterdam.

‘Alle mensen worden vrij en gelijk in waardigheid en rechten geboren.’ (Art. 1 van de Universele Verklaring van de Rechten van de Mens)